推荐给好友 上一篇 | 下一篇

专家预测:三大因素将影响今年大学生就业

实习 冲击波 开幕 tips 抗原 劳社部 如厕 另类 恭候 保就业 养老金困局 埃及
我国暂缓调整最低工资标准.
赣:大学生"村官&quo.
交通事故损害赔偿调解申请书
优秀HR应具备的特质
让女性员工发挥出最大潜能
经理人如何做到简单到点的.

HR369人力资源网)TSd_'^*G?}

HR369人力资源网 eV4^x%kr/qq i

    节后招聘市场已渐入高峰。据中央电视台报道,专家预测指出,由于国内外经济形势的变化,以及《劳动合同法》的正式实施,将对今年大学生就业产生一定影响。HR369人力资源网[h3o:V'k&xu'tx M

HR369人力资源网ub4Aqf,o

    报道说,专家表示,首先,美国次贷危机使美国经济放缓,这将在一定程度上影响中国对美国的出口,相关出口企业可能将降低今年的招聘需求。

K:L)|)y\3Z    第二,国家从今年开始实施“从紧的货币政策”,这意味着将控制国内的固定生产投资,企业在扩大规模时将更加谨慎,也将在一定程度上影响企业的招聘需求。

fN7B9a"w p:Z P3G    第三,今年1月1日开始实施的《劳动合同法》使企业用工成本增高,有专家认为,这将使他们由原来的重学历改为重能力,这也将对大学生的就业产生影响。

v8d/SU:deN    此外,报道说,以前企业采用大量招聘、大量淘汰的招聘策略,但新的《劳动合同法》实施后,这种招聘方式的成本提高,一些企业对于眼前“可招可不招”的岗位,暂时可能会以内部挖潜的方式来解决。

jX&n7hh/j
本文来源于HR369人力资源网,HR369网址:http://www.hr369.com


TAG: 招聘 大学生 就业 美国 专家
 

评分:0

我来说两句

seccode