帖子列表

• 8746958 海尔中国造-21世纪最佳管理典范

  发表于: 2008-06-26 回复: 2

  Ø员工的素质就是领导的素质; Ø你可以不知道下属的短处,却不能不知到下属的长处; Ø部属的素质低不是你的责任,但是不能够提升部属的素质,却是. ...全文

• 8746958 地震与自我管理中的“危机管理"

  发表于: 2008-06-25

  进入今年以来，老天爷对我们“发威”，考察我们的危机应变能力。第一次考验是南方的“冰雪冻雨”，虽是多少年不遇，也只能算“中灾”，但我们大家思想重视不够，应急预案. ...全文

• 8746958 当前问题： 老板开会，员工为什么不说真.

  发表于: 2008-06-24 回复: 8

  想必做销售的朋友都很熟悉这样一幅情景，无论至周例会、月例会、季度例会还是年终总结会，老板在主席台上激情四射慷慨陈辞，下面员工目光呆滞眼中无物，或者在笔记本上狂. ...全文

• 8746958 当前问题： 吃回头草的马要不要？

  发表于: 2008-06-24 回复: 4

  小罗是A 公司的班组长，年初因B公司以高薪为诱惑，到在A公司报到后，跳到B公司，并带走10多名的员工，在A公司引起波动，一周后因B公司工作环境较差，虽然工资较高，但劳. ...全文

• 8746958 当前问题： 企业管理制度的要点是什么？

  发表于: 2008-06-24 回复: 3

  为何有多达100多个制度缺口没有解决制度的问题？真的是体系不全？涉及企业管理制度体系的要点是什么？ ...全文

• 8746958 当前问题： 三人应聘生产部经理，你用谁？

  发表于: 2008-06-21 回复: 13

  某公司聘生产部经理，三人报名。情况如下： 老张当生产部调度已有数年，车间人员、设备情况熟，上下关系好，但现代化管理底子较差，计算机应用能力较弱，新知识学习难度. ...全文

• 8746958 当前问题： 从唐僧谈庸才领导天才

  发表于: 2008-06-21 回复: 2

  版主：好文章与大家共分享！看了这篇文章你领悟到了什么？ 从唐僧谈庸才领导天才----------来源：价值中国网 作者：朱国正 看《西游》，总是搞不明白，唐僧这么一. ...全文

• 8746958 当前问题： 用制度管理公司，还是人情管.

  发表于: 2008-06-21 回复: 1

  一家小型生产型公司，在用工制度上规定，凡在试用期的员工不享受公司发放的 1袋洗衣粉/人/月 的待遇。一次，工作刚满半个月的生产工人找到公司经理，询问为什么不给他们. ...全文

• 8746958 当前问题： 人力资源，是不是过分了？

  发表于: 2008-06-21 回复: 1

  最近，某很有名气的集团公司，发生了这么一件事：一个事业部的总经理，由于生产经理出现空缺，亲自和人力资源的人到一个大型招聘会去招人，面试后选了一个自己比较满意的. ...全文

• 8746958 当前问题： 大家来讨论一下:是否该给这样.

  发表于: 2008-06-21 回复: 1

  A公司有一名员工在车间做设备操作的工作,有近四年的工作经验,可以说厂内目前来讲也是此人做得最好,现按公司规定有员工调整薪资的机会,且该员工合同期将至,此员工要求将其. ...全文

• 8746958 当前问题： 头脑风暴法，你了解多少？

  发表于: 2008-06-21

  头脑风暴法，你了解多少？ 暴风，可以所向披靡；骤雨，能够洗刷一切。如果在头脑中发生风暴，又将带来怎样的影响？导致什么样的变化？事实上，头脑风暴法被广泛应. ...全文

• 8746958 当前问题： 员工骂老板是正常吗？

  发表于: 2008-06-21 回复: 2

  在21世纪里，越来越多的老板出现了。在当今的竞争和残酷的情况下，跳槽和失业也会增加，也是一种很正常的现象。 对于中国来说，老板是少的，打工是绝对多的。那么. ...全文

• 8746958 当前问题： 小刘该不该放弃

  发表于: 2008-06-21

  小刘进入一家新企业从事副主管，被送往日本培训，原以为回来后可以有个发挥的平台，但事与愿违，工作中被同去日本培训的正主管排挤，入职一年从没参加过公司的会议，连生. ...全文

• 8746958 今日主题：老板宁愿打官司也不愿意报工伤

  发表于: 2008-06-21 回复: 1

  在某公司新进一名员工在上班3个工作日时，不小心左手的中指被冲压一下搞定了两个指节。事发后，厂医立即进行包扎止血镇痛后送往医院上药。经过了120天的治疗和休息，伤好. ...全文

• 8746958 当前问题： 面对逆境：你是胡萝卜、鸡蛋.

  发表于: 2008-06-20

  一个女儿对父亲抱怨她的生活，抱怨事事都那么艰难。她不知该如何应付生活，想要自暴自弃了。她已厌倦抗争和奋斗，好象一个问题刚解决，新的问题就又出现了。 她的父亲是. ...全文

• 8746958 七大江湖武器成就优秀员工

  发表于: 2008-06-19

  相传，江湖中流行七种武器，谁掌握了这七种武器，谁就能驰骋江湖、无敌天下。这七种武器分别是长生剑、孔雀翎、碧玉刀、多情环、离别钩、霸王枪、拳头（古龙《七种武器》. ...全文

• 8746958 当前问题： 做足五点,你的价值更高.

  发表于: 2008-06-19

  多一点 – 做任何工作，尽可能比公司和老板要求的多一些，超越他们的期望。例如： 公司要求你一天拜访5个客户，你能否拜访10位？ 　　公司要求你每月完成50万的销售指标. ...全文

• 8746958 当前问题： 物价上涨，员工薪酬该涨吗？

  发表于: 2008-06-19

  近一段时间，打开网络、翻开报刊，首先映入眼帘的就是“涨价”二字。除了从没停止过上涨脚步的房价外，粮油、猪肉、煤、电、汽、水等几乎所有吃穿住行的消费价格，都在你. ...全文

• 8746958 经理人必看的中国式管理语录50条

  发表于: 2008-06-19

  经理人必看的中国式管理语录50条 1、管理是修已安人的历程 2、搞清楚推、拖、拉的真正用意，合理应用以求圆通 3、以化解代替解决，务求尽量减少后遗症 4. ...全文

• 8746958 企业行政管理体系———企业资源调配的中枢

  发表于: 2008-06-19

  1. 企业行政管理体系———企业资源调配的中枢企业的行政管理体系是以行政总监为最高领导，由专门行政部门组织实施、操作，其触角深入到企业的各个部门和分支机构的方方. ...全文